Mulheres lideraram a geração de empregos formais no Brasil em setembro de 2026, segundo dados do Novo Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Novo Caged). Elas conquistaram um saldo de 62.989 vagas no período, enquanto os homens registraram 59.129 novos postos de trabalho.
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O resultado também se mantém no acumulado dos primeiros nove meses do ano. Entre janeiro e setembro, as mulheres ocuparam 654.092 vagas formais, enquanto os homens somaram 594.822. No total, o país registrou a criação de 1.248.914 empregos com carteira assinada nesse intervalo.
Diferença salarial persiste
Apesar da maior participação feminina na geração de empregos, os números também revelam diferenças na remuneração. Em setembro, o salário médio de admissão das mulheres foi de R$ 2.286,70, enquanto o dos homens alcançou R$ 2.537,24 — uma diferença de R$ 250,54.
Entre os setores da economia, Serviços apresentou o melhor resultado, com 81.241 novos postos de trabalho. Na sequência aparecem a Indústria, com 19.285 vagas, o Comércio, com 15.697, e a Construção, com 9.468. Já a Agropecuária registrou redução de 4.381 empregos no período.
Na distribuição regional, o Nordeste liderou a geração de empregos formais em setembro, com 49.142 novas vagas, seguido pelo Sudeste, Norte, Sul e Centro-Oeste. Os dados reforçam a presença feminina no mercado de trabalho, embora a diferença salarial entre homens e mulheres continue sendo um desafio no país.
